跟随大企业与牛逼的人行动珍惜能力强者的分析

腾讯这样的大企业裁员具有非常明确的趋势,职业意义,我个人在做分析的时候呢。对这类企业的动向呢?一直都非常重视,为什么呢?腾讯这种公司,它有大数据。他们很容易知道民众的购买力,消费能力等等的变化,当他们决定裁员的时候,显然是由于对自己所掌握的大数据给出来的未来发展前景不乐观。包括李嘉诚这样的人,为什么做决策总是那么具有前瞻性呢?很重要的一点是。他拥有港口运输数...